Prikazujem sadržaj po oznakama: mladi

MLADI HDSSB INICIRALI ZAJEDNIČKU TRIBINU - 

POŽEGA – Na inicijativu Mladih HDSSB-a organizirana je panel rasprava – tribina na koju su pozvani svi predstavnici mladeži političkih stranaka HDZ, SDP, HSS, HNS, HSLS i domaćina HDSSB-a. Održana je rasprava na temu „Što mladi žele u Požegi“, a sa željom da se na jednom mjestu okupe mladi iz svih političkih stranaka te da se utvrde potrebe koje mladi imaju, koji problemi dominiraju među mladima, te dođe do saznanja što je mladima potrebno u gradu požegi, ali i o drugim temama koje imaju mladi u ovoj sredini.

Već u pozivu istaknuto je da tribina neće biti promocija niti jedne političke stranke, već promocija ideja i inicijativa, kreativnog razmišljanja mladih. Na tribini se čulo dosta prijedloga o unapređenju života mladih, no i dosta oprečnih ideja. Gotovo svi su se složili da treba više radnih mjesta za mlade jer će oni upravo tim uređenim prometnicama i kružnim tokovima otići iz grada, no kako doći do tih radnih mjesta, ostaje i dalje samo u pitanju. Da li graditi više sportskih objekata i igrališta, bila je tema koja je podijelila mišljenja, jer jedni su da igrališta mora imati svaki kvart, a drugi da se i ova koja imamo ne održavaju na primjeren način.

Da mladima treba poseban prostor i objekt u kojima bi se održavali sadržaji za mlade je ideja koja se javlja iz generaciju u generaciju, no danas u vrijeme krize potpuno neodrživa, jer nema novca za gradnju a kamoli za održavanje, a i o sadržajima u jednom takvom centru mladih ima različitih mišljenja.

Na tribinu se nisu odazvali predstavnici mladih SDP-a, HNS-a i HSS-a, a ostale političke stranke koje žive na ovoj političkoj sceni vjerojatno niti nemaju organizacije mladih.

VELIKI INTERES MLADIH ZA RAD UZ NAKNADU OD 1600 KUNA - 

KONAČNO SMO DOBILI PRILIKU DA STEKNEMO ISKUSTVO

JER BEZ NJEGA NAS NITKO NIJE HTIO ZAPOSLITI -

POŽEGA - Iako je odluka Vlade da se mladim ljudima omogući da za mjesečni iznos od 1.600 kuna odrade pripravnički staž te nakon toga polože stručni ispit uglavnom naišla na kritike zbog male naknade, praksa je pokazala da je većina onih koji su ispunjavali uvjete da se prijave za takav rad to i napravila. Nastala je prava navala na ustanove i tvrtke gdje se moglo obaviti Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa.

U Požeško–slavonskoj županiji tijekom prošle godine takav oblik rada koristilo je 347 osoba, a trenutno ih je oko 140. – Velika je navala i na županijsku upravu. Stalno nam dolaze molbe i to različitih struka. Stalno imamo maksimalan broj, odnosno onoliko koliko imamo mjesta u uredima i mentora, a čak neke šaljemo i po općinama u kojima nitko od zaposlenih ne može biti mentor pa im netko bude iz naše uprave – ističe Marijan Aladrović, župan Požeško–slavonske županije u čijoj upravi pripravnički odrađuje 11 osoba. 

U gradskoj upravi Požege gdje je zaposleno 36 djelatnika primili su čak 28 mladih ljudi, maksimalan broj. Naime svi koji mogu biti mentori to su i postali, a svaki od njih ima maksimalan broj  'učenika' – dvoje.

Među njima su i dvije sestre i brat Hrčka iz Čaglina. Andreja (28) je dipl. ing. prometa, njezina godinu dana mlađa sestra Mirka dipl. inž. poljoprivrede, a 25-godišnji Mario dipl. inž. elektrotehnike.

 - Našim roditeljima je bilo jako teško nas školovati jer je samo tata zaposlen u Hrvatskim željeznicama. Svi smo kod kuće još radili poljoprivredu, uglavnom smo se bavili uzgojem krastavaca i paprike kako bi mi mogli studirati. Tata nam je uvijek govorio da je rad na zemlji mukotrpan te da se mi školujemo kako bi nam bilo lakše. A evo sada smo završili školu, ali nikako da nađemo posao – kazala je Mirka koja je diplomirala prije dvije i pol godine i u tom vremenu poslala više od stotinu zamolbi za posao. U međuvremenu je radila i na moru u sezoni kao prodavačica u butiku.

Mario koji je prva generacija koja je završila elektrotehniku po „bolonji“ i koji je sve položio u roku nije uspio do sada naći posao ni u struci ni van struke. – Većina me pitala za radno iskustvo, a ja ga nemam gdje steći jer se zapošljavaju samo s iskustvom – kaže Mario.

Sestre i brat Hrčka zbog toga su jako zahvalni gradskoj upravi Požege i njezinom gradonačelniku što su dobili priliku da barem odrade pripravnički staž te polože stručni ispit. – Ne predajemo se ogorčenju i beznađu i vjerujemo da će se situacija promijeniti i da ćemo moći pokazati svoje znanje i kvalifikacije. Očekujemo da ćemo nakon položenog stručnog ispita te stjecanja određenog iskustva imati više sreće u pronalasku posla. Barem netko od nas – poručuju Hrčke.

Požeški gradonačelnik Zdravko Ronko ističe da mladi ljudi koji su u sebe uložili puno, a još više njihovi roditelji i društvo zaslužuju barem da nakon završenog studija dobiju mogućnost stručnog osposobljavanja. – Barem da održavaju bistrinu uma, osvježavaju znanje, zadržavaju radne navike, dalje se obrazuju, stječu iskustva što je itekako važno u njihovom daljnjem razvoju kad će trebati preuzeti odgovornost za grad i domovinu. Nije lako ni nama, posebno mentorima ali svjesni da su ti krasni mladi ljudi naša budućnost ni jednom zaposleniku nikakva žrtva nije teška iako to rade bez naknade – istaknuo je Ronko.  (a.t.)

5. GODINA POVRATA LIPIČKIH KONJA IZ SRBIJE -

LIPIK - Lipičani su se i ove godine prisjetili 13. listopada, datuma kada su se iz Srbije vratili konji odvedeni s ergele krajem 1991. godine. Od tada je prošlo pet godina a obljetnica se svaki puta obilježava Danom otvorenih vrata ergele. Prigoda je to da se okupe svi koji vole konje te da ih se upozna sa zbivanjima na ergeli. Prošlog tjedna na ergeli je bilo najviše mladih, učenika Osnovne škole Lipik i mališana dječjeg vrtića Kockica, koji su izveli prigodni program. Članovi udruge "Lijepa naša" - grana Lipik, darovali su ergeli veliki drveni natpis koji će biti postavljen na ulaz u ergelu.

  Sve prisutne pozdravili su v.d. ravnatelja HCK-Državne ergele Lipik i Đakovo Nidal Korabi, predsjednik Upravnog vijeća te ustanove Dragutin Bodakoš i gradonačelnik Antun Haramija. On je posebno istakao kako su konji identitet grada i da je Lipik bez njih nezamisliv. Dan otvorenih vrata ergele iskorišten je i za službeno otvaranje novog ograđenog pašnjaka koji će ubuduće pridonijeti bitno boljoj kvaliteti života konja na ergeli. Inače, tamo ih je trenutno 90 od kojih je 70 lipicanaca.      

PROGRAM ZAPOŠLJAVANJA MLADIH BEZ RADNOG ISKUSTVA -

POŽEGA - Kroz mjeru Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa nezaposlenim osobama bez radnog iskustva u zvanju omogućuje se stjecanje radnog iskustva potrebnog za pristupanje majstorskom, stručnom ili državnom ispitu te povećanje zapošljivosti visoko obrazovanim osobama bez radnog iskustva u zvanjima za koje nije propisano polaganje stručnog ispita. Od 05.03 do danas u mjeru Stručno osposobljavanje. za rad u PS Požega uključena je 101 osoba na Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa uz mjesečnu naknadu od 1.600 kuna.

U suradnji s jedinicama lokalne samouprave i nevladinih udruga, Zavod sufinancira, odnosno financira zapošljavanje u javnim radovima. Ovim programom djeluje se na uključivanje u programe društveno korisnog rada dugotrajno nezaposlenih osoba na tržište rada. Programi javnih radova su komunalni, edukativni, socijalni (briga o starijim i nemoćnim osoba, osobama s invaliditetom, djeci i mladima s posebnim potrebama), kulturni te zaštita okoliša i ekologija.

U programu javnog rada od javnog poziva, odnosno od 05.03.2012. godine zaposlene su 268 dugotrajno nezaposlene osobe na području naše Županije. Ove osobe su zaposlene na određeno vrijeme od nekoliko mjeseci koliko traju javni radovi ili po projektu udruga

Potpore za zapošljavanje koriste 27 poslodavaca sa područja naše Županije za ukupno 35 osoba, a potpore za samozapošljavanje odobreno su za 6 nezaposlenih osoba koje pokreću vlastiti posao.